Tvist om schemaläggning av timavlönade

Som ni redan vet så har vi en liggande tvist mot företaget för att man inte schemalägger timavlönade. Vi är medvetna om att det kan vara svårt att schemalägga dem men att de, enligt vår tolkning, ändå skall göras det. Kollektivavtalet gäller samtliga medarbetare står det och varför skall timavlönade vara ett citymans B-lag då de jobbar för sämre villkor än alla med fast anställning? Vi kämpar för det som vi lovat varandra, att ingen skall jobba billigare än någon annan. Det måste vi för att hålla uppe de villkor vi har idag.

Nu ligger frågan i de centrala parternas (SEKO och Almega) händer för att avgöra om vi eller företaget har rätt tolkning på frågan.


 Fredrik Alzen. sekreterare SEKO Bring Citymail. vice ordförande Sektion Sthlm Södra



Liknande nyheter:

  1. Timavlönade är kollektivavtalslösa
  2. Tvisteförhandling timavlönade och schema
  3. DN skriver om vår kamp för schemaläggning
  4. Schemaläggningen
  5. Veckans tips: Kräv en sluttid!

Om Fredrik Alzén

Fredrik Alzen. sekreterare SEKO Bring Citymail. vice ordförande Sektion Sthlm Södra
Det här inlägget postades i Avtal, Företagsfack, Kollektivavtal och har märkts med etiketterna , , , . Bokmärk permalänken.

En kommentar till Tvist om schemaläggning av timavlönade

  1. Dan Lind skriver:

    Bra jobbat!
    Jag håller med. Ni kämpar för kärnan i det fackliga löftet.
    Hoppas förbundet inser det och kan argumentera för det
    Dan Lind Handles klubb 708